PAS 24000:2022 - Social Management System

La PAS 24000:2022, pubblicata dal British Standards Institution, è una specifica internazionale che definisce i requisiti per l’implementazione di un Sistema di Gestione Sociale strutturato e certificabile.

Lo standard consente alle organizzazioni di gestire in modo sistematico gli aspetti sociali ed etici connessi alle proprie attività, tra cui la tutela dei diritti umani, le condizioni di lavoro, la non discriminazione, la salute e sicurezza e la gestione dei rapporti con i lavoratori.

Il corso illustra struttura, principi e requisiti della PAS 24000:2022, approfondendo l’applicazione della struttura di alto livello HLS e le possibilità di integrazione con altri sistemi di gestione, tra cui qualità, ambiente, salute e sicurezza sul lavoro ed energia. Il percorso evidenzia inoltre il collegamento con la responsabilità sociale d’impresa, gli obiettivi dell’Agenda ONU 2030 e il bilancio di sostenibilità.

Obiettivi del corso

Il corso consente di:

• comprendere struttura, principi e requisiti della PAS 24000:2022

• progettare e implementare un Sistema di Gestione Sociale certificabile

• integrare la gestione degli aspetti sociali ed etici nei sistemi aziendali esistenti

• individuare e gestire i principali rischi sociali connessi alle attività dell’organizzazione

• rafforzare le pratiche di Corporate Social Responsibility

• collegare il Sistema di Gestione Sociale agli obiettivi di sostenibilità dell’organizzazione

• supportare il contributo aziendale ai Sustainable Development Goals dell’Agenda ONU 2030.

  
  

A chi si rivolge

Il corso è rivolto a:

• Sustainability Manager

• HSE Manager

• HR Manager

• Responsabili dei Sistemi di Gestione

• Responsabili delle risorse umane e delle politiche sociali

• professionisti coinvolti nella gestione degli aspetti sociali, etici e di sostenibilità

• consulenti e auditor.

  
  

Il percorso è indicato per chi desidera acquisire competenze specifiche sui Sistemi di Gestione Sociale e sulle modalità di integrazione della responsabilità sociale nei processi aziendali.

Programma

Durante il corso verranno approfonditi:

• struttura e finalità della PAS 24000:2022 – Social Management System

• principi della responsabilità sociale d’impresa

• correlazione con i Sustainable Development Goals

• collegamento con il bilancio di sostenibilità

• struttura di alto livello HLS

• contesto dell’organizzazione

• leadership e impegno della direzione

• pianificazione del Sistema di Gestione Sociale

• risorse, competenze, consapevolezza e comunicazione

• gestione delle attività operative

• monitoraggio e valutazione delle prestazioni

• gestione delle non conformità e miglioramento continuo

• Annex A e requisiti minimi di prestazione

• tutela dei diritti umani

• prevenzione del lavoro obbligato e del lavoro minorile

• libertà di associazione

• non discriminazione

• salute e sicurezza sul lavoro

• gestione dei lavoratori e dei rapporti contrattuali

• orario di lavoro

• gestione di reclami e segnalazioni.

  
  

Modalità di partecipazione

Il corso ha una durata di mezza giornata e si svolge in aula o in modalità webinar, salvo diversa indicazione del docente.

Al termine del corso sarà rilasciato l’attestato di partecipazione.

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